本報(bào)臺(tái)安訊 （通訊員 韓志）今(jin)年以來(lái)，遼寧臺(tái)安縣實(shí)施農(nóng)村(cun)實(shí)用人才“四項(xiàng)工程”，在引(yin)進(jìn)、培育、激勵(lì)上下功(gong)夫，打造一支高(gao)素質(zhì)(zhi)農(nóng)(nong)村實(shí)用人才隊(duì)(dui)伍。
實(shí)施“雁歸來(lái)”工程。向廣大外地人才制發(fā)《致外出務(wù)工人員的一封信》《致臺(tái)安在外(wai)人才的一(yi)封信》，先后(hou)舉辦8場(chǎng)人才(cai)招聘會(huì)，吸(xi)引返鄉(xiāng)人(ren)才200余名，全面兌現(xiàn)相關(guān)人才補(bǔ)(bu)貼政策，逐步引(yin)導(dǎo)在外人才(cai)回流臺(tái)安農(nóng)村、農(nóng)業(yè)。
實(shí)施“百千萬(wàn)”工程。舉辦以“農(nóng)”為家助鄉(xiāng)村產(chǎn)(chan)業(yè)振興發(fā)(fa)展高端人才沙龍，強(qiáng)化農(nóng)技推廣力度，選派(pai)科技特派員、技術(shù)骨(gu)干60余人，培育基(ji)層農(nóng)技推廣(guang)人才隊(duì)伍和科技示范戶。努力建設(shè)農(nóng)村實(shí)用人才創(chuàng)業(yè)(ye)示范基地100個(gè)，發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體(ti)1000個(gè)，培育種養(yǎng)殖(zhi)能手2萬(wàn)余人。
實(shí)施“雙提升”工(gong)程。制定《臺(tái)安縣鄉(xiāng)村振(zhen)興農(nóng)村干部人才培育“學(xué)歷(li)能力提升”工程實(shí)施方案》，探索設(shè)立中專、?？啤⒈究迫齻€(gè)學(xué)歷層次，采取“不離鄉(xiāng)土(tu)、不誤農(nóng)時(shí)、工學(xué)結(jié)合、因需施教、分段集中、統(tǒng)一(yi)培養(yǎng)”的學(xué)習(xí)模式(shi)，開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用人才學(xué)歷(li)教育。開(kāi)設(shè)專家在線“微課堂”教學(xué)，舉辦鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、基層黨組織建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧政策(ce)、農(nóng)(nong)村法律法規(guī)、村集體(ti)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等專題(ti)講座，促進(jìn)農(nóng)村實(shí)用人(ren)才崗位能(neng)力提升(sheng)。
實(shí)施“帶頭人”工(gong)程。完善“專家+農(nóng)技(ji)人員+科技示范(fan)戶+輻(fu)射帶動(dòng)戶(hu)”的(de)技術(shù)服務(wù)模式，舉辦返鄉(xiāng)(xiang)人才培訓(xùn)班，聘請(qǐng)省級(jí)專家教授等，講授農(nóng)(nong)業(yè)產(chǎn)(chan)業(yè)知識(shí)，交流(liu)技術(shù)管理(li)經(jīng)驗(yàn)，助力培(pei)養(yǎng)一批產(chǎn)業(yè)帶頭人。
