本報(bào)嵊州訊 （通訊員 馬渭(wei)員）近年來，浙江省嵊州市人社部門緊密(mi)圍(wei)繞鄉(xiāng)村經(jīng)(jing)濟(jì)發(fā)展，通過建基(ji)地、抓(zhua)培訓(xùn)、搭平(ping)臺(tái)，形成了(le)“越鄉(xiāng)嫂”培(pei)訓(xùn)品牌，目(mu)前(qian)全市(shi)累計(jì)培訓(xùn)超1萬人次，“越鄉(xiāng)嫂”年訂單量達(dá)6500人(ren)次，結(jié)業(yè)學(xué)員就業(yè)率達(dá)90%以上，為鄉(xiāng)村振興提供(gong)有力保障。
培(pei)訓(xùn)有“基地”。成(cheng)功注冊(cè)“越(yue)鄉(xiāng)嫂”商標(biāo)，建成1200平方米的市家政服務(wù)培訓(xùn)中心，形成以(yi)該中(zhong)心為龍頭，市職技(ji)校、職(zhi)教中(zhong)心、農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)校等為(wei)補(bǔ)充的“越鄉(xiāng)嫂”培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，同(tong)時(shí)完善(shan)招生、培訓(xùn)和就業(yè)“一條龍”服務(wù)體系，為當(dāng)?shù)?5至50周歲的農(nóng)村婦女搭建就業(yè)門(men)路。自2009年至今，已舉辦家政服務(wù)類免(mian)費(fèi)培訓(xùn)班(ban)近百期，累(lei)計(jì)培訓(xùn)超1萬人次。
專業(yè)有“亮點(diǎn)”。針對(duì)嬰幼兒和產(chǎn)(chan)婦專業(yè)護(hù)理人才緊(jin)缺現(xiàn)狀，開設(shè)具有嵊州特色的“越鄉(xiāng)嫂”培養(yǎng)課程，開發(fā)以新生兒日常護(hù)理、孕(yun)期飲食護(hù)理指導(dǎo)、產(chǎn)婦護(hù)理、嬰幼兒看護(hù)為(wei)主要內(nèi)容的特色課(ke)件，先后有(you)500多名“月(yue)嫂”通過培(pei)訓(xùn)(xun)獲“育嬰師”國(guó)家職業(yè)資格證書，“月嫂(sao)”課件榮獲全國(guó)社區(qū)(qu)教育(yu)優(yōu)秀微課和省優(yōu)(you)質(zhì)課(ke)。
就(jiu)業(yè)有“門(men)路”。培訓(xùn)學(xué)校與杭州三替集團(tuán)、杭(hang)州都市月嫂等國(guó)內(nèi)20多個(gè)家政(zheng)公司達(dá)成合作，通過就業(yè)推介(jie)會(huì)、定點(diǎn)定向輸送等途徑(jing)，積極幫助培訓(xùn)結(jié)(jie)業(yè)的“越鄉(xiāng)嫂(sao)”進(jìn)行就業(yè)推介。目前該市“越鄉(xiāng)嫂”年訂單量達(dá)6500人次，結(jié)業(yè)學(xué)員就業(yè)率達(dá)90%以(yi)上(shang)，月平均工資達(dá)5000元以上。
服務(wù)(wu)有“后盾”。成(cheng)立由人社、教體等部門及家政公司、中職學(xué)校等(deng)25個(gè)企(qi)事業(yè)單位為成員的“家政(zheng)服務(wù)人(ren)才培養(yǎng)培訓(xùn)(xun)聯(lián)盟(meng)”，定期走訪(fang)結(jié)業(yè)學(xué)(xue)員和雇主，及時(shí)聽取反饋意見(jian)，構(gòu)建(jian)相互支(zhi)持、互惠互(hu)利、協(xié)作共(gong)贏新機(jī)制，成功(gong)搭建起市場(chǎng)化、品牌(pai)化、可持續(xù)的(de)家政服務(wù)行(xing)業(yè)發(fā)展運(yùn)營(yíng)模式。
