就業(yè)身兼“六穩(wěn)”與“六保(bao)”之首，是民生之本，關系(xi)發(fā)展大局(ju)。面對各種就業(yè)挑戰(zhàn)，常州新北區(qū)加大改革創(chuàng)新力度，精準實施就業(yè)幫扶，通過保企業(yè)、拓(tuo)崗位、促就業(yè)、強素質(zhì)、兜底線(xian)，千方百計穩(wěn)住(zhu)就業(yè)基本盤。今年以來，新北區(qū)實現(xiàn)城(cheng)鎮(zhèn)(zhen)新增就業(yè)21254人，失業(yè)人員再就業(yè)4887人，就業(yè)困難人員(yuan)再就業(yè)741人，支持成功自主創(chuàng)(chuang)業(yè)1697人，創(chuàng)業(yè)帶動(dong)就業(yè)6063人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)(ye)率0.59%，創(chuàng)歷史新低(di)。
政策壓艙(cang) 提供(gong)保障
為使“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”的步伐更加穩(wěn)(wen)健，新北區(qū)(qu)全力完善政策，提供就業(yè)保(bao)障，先后出臺《常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）2021年(nian)度產(chǎn)業(yè)(ye)人才引育工作方案》《常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）產(chǎn)業(yè)(ye)人才引育計劃實施辦(ban)法》《關(guan)于推進技能人才引育(yu)的實施(shi)辦法》，對人才引進的支持力度更大、覆蓋面更廣、支持(chi)方式更(geng)靈活。
新北區(qū)實施青(qing)年來?！吧罹幼‰p資助”政(zheng)策，給予本科以上畢業(yè)生生活補貼、租房補貼、購房補貼，促進產(chǎn)(chan)業(yè)人才(cai)就業(yè)新北、扎根新北。為進一步推(tui)動退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，新北區(qū)印發(fā)《關于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)(chuang)業(yè)工作的實施辦法》，出臺《常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）退役軍人(ren)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新扶持獎補辦法（試行）》。
在原有“常州國家高新區(qū)嘉壹度青年菁英計劃(hua)”基礎上，新北區(qū)升級出(chu)臺“常州國家高新區(qū)青(qing)年(nian)人才集(ji)聚計劃”，吸引各類青年來區(qū)打卡體驗(yan)深度游，為全區(qū)(qu)發(fā)展積累青春力(li)量。
通過一系列政策保障，今年以來，新北區(qū)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，城鎮(zhèn)登(deng)記(ji)失業(yè)(ye)率0.59%，低于全市1.6%的平均值。
政策護航 保企(qi)拓(tuo)崗
企業(yè)是吸納(na)就業(yè)的重要渠道，保企業(yè)就是穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)。今年以來新北區(qū)全力援企(qi)減負，落實小微企業(yè)招用應屆高校畢業(yè)生申請社保補貼(tie)、用人單位吸(xi)納就(jiu)業(yè)困難人員社保補貼、靈活就業(yè)(ye)人員社保(bao)補(bu)貼(tie)328萬元，發(fā)放12281人次失業(yè)保(bao)險1090萬元。受(shou)理(li)并成(cheng)功申領創(chuàng)業(yè)(ye)扶持資金共148人(ren)次，涉及補(bu)貼資金46.23萬(wan)元；為(wei)128名創(chuàng)業(yè)職工貼息64.28萬元，完成貸款發(fā)放171筆。
為保(bao)市場(chang)主體，拉動就(jiu)業(yè)，新北區(qū)開展優(yōu)化企業(yè)用工環(huán)境“雙百”行動，成立一支人社用(yong)工服務專員隊伍，為29家(jia)四星以上重點企業(yè)提供分層分類指導，做到“一企一員一策”。同時開展(zhan)用工留人(ren)專項行(xing)動，為650家區(qū)內(nèi)重(zhong)點(dian)企業(yè)提供了700余次“一對一”政策咨詢、全天候(hou)的用工指導和崗位推薦等就(jiu)業(yè)服(fu)務。
在拓寬就業(yè)渠道(dao)方面，新北區(qū)通(tong)過常州“新北人才(cai)”百度公(gong)號、常州高新區(qū)人才網(wǎng)等平臺，動態(tài)推送2771家企業(yè)5.3萬個崗位用工信息；舉辦網(wǎng)絡視頻招聘會12場，發(fā)動670家企業(yè)提供崗位1.3萬余個。聯(lián)(lian)動指導十個鎮(zhèn)（街道）協(xié)同做好“春風行動暨就業(yè)援助月”系列(lie)活動，27場招聘活動共(gong)供崗3.8萬余個。
政策兜底 重點幫扶(fu)
保住了重(zhong)點群體的就業(yè)和生活，也就守住了社會(hui)穩(wěn)定的底線(xian)。今年以來，新北區(qū)積極落實常住地失業(yè)登(deng)記(ji)管理制度和就業(yè)困難人員(yuan)常住地服務制度，面(mian)向重點群體(ti)開(kai)展“131”服務，提供至少1次職業(yè)指導(dao)、3個適合(he)的崗位信息、1個培訓項目，提供服務5000余人次，并對(dui)1137名農(nóng)村低收入人口(kou)開展實名制登記(ji)調(diào)查，確定就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務對象。
為幫助學生就業(yè)，新北區(qū)啟動實施“百校(xiao)千(qian)企萬(wan)名英才集聚計劃工程”，建立常州高新區(qū)“校地”就(jiu)業(yè)合作(zuo)聯(lián)盟(meng)，并開展合作對接(jie)活動15場；成功舉辦工業(yè)旅游活動7場，6所高校350余名師生參觀區(qū)內(nèi)重點企業(yè)(ye)，體驗產(chǎn)(chan)業(yè)深度游；推進大學生實(shi)習基地建設，向130余家(jia)企業(yè)征集青年就業(yè)實習崗位3500余個(ge)。
新北區(qū)開(kai)設新北老(lao)兵服(fu)務(wu)網(wǎng)，升級“就業(yè)超市(shi)”到2.0版，進一步完善了功能模塊(kuai)，智能化、便捷化水平大大提高。實施婦女就業(yè)促進計劃，新北區(qū)開展“春風送暖”女性專場招聘會，女(nv)企業(yè)家寄語女(nv)大學生創(chuàng)業(yè)活動(dong)等，幫助(zhu)女性就業(yè)，助推創(chuàng)業(yè)女性彰顯(xian)大作為。（程雪）
